|
|
|
|
תכניות הטבה מבוססות ניירות ערך הן כלי נפוץ מאוד לתגמול עובדים, מנהלים ובעלי עניין אחרים בחברה ומהווה מכשיר יעיל להנעתם להישגים. ניהול התוכניות דורש מיומנויות מקצועיות בחוקי המיסוי, חוקי ני"ע, סחר בני"ע, משאבי אנוש, תפעול ודיווח של הפעילות לחברה, לנאמן ולשותפים שבתוכנית, בכללם העובדים, נותני השירות, המנהלים ועוד.
השירותים שמעניק אי.בי.אי. בתוכניות ההטבה בניירות ערך הם:
• קליטת תוכניות הטבה של החברה
• ניהול שירותי הנתונים של התוכנית מול החברה ומול השותפים בתוכנית
• טיפול בתהליך המכירה של ני"ע באמצעות חדר מסחר (מהגדולים בישראל)
• העברת התמורות הכספיות לחברה ולשותפי התוכנית, על בסיס חישובי המס
הרלוונטיים
• רכש מניות עבור החברה לצורך כיסוי האופציות שבתוכנית
• מתן שירותי נאמנות
כמו כן, אי.בי.אי. מאפשר לחברות לבחור את הפתרון המתאים להן, Outsourcing מלא של תוכניות ההטבה או Outsourcing חלקי.
בין התוכניות המנוהלות במחלקה ניתן למצוא: תוכניות אופציות (ESOP), תוכניות רכישת מניות מוזלות (ESPP), תוכניות מניות מוגבלות (RS) וכד'.
ניהול נתוני התוכנית – אי.בי.אי. פיתחה מערכת ניהול ממוחשבת המאפשרת שליטה במערך ההטבות וניהול עצמאי של קבלת מידע פנימי וחיצוני. פתרון זה משחרר את החברה ממעורבות שוטפת בניהול תוכניות ההטבה, כולל ניהול התקשורת החיצונית והפנימית, דיווחי תנועות ויתרות לעובדים ולחברה, תיעוד וכד'. ניהול הנתונים הינו חסוי ומתבצע בהתאם להרשאות הניתנות על ידי החברה.
|
